Pular para o conteúdo principal

Coordenador Governança de Dados

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Já pensou em trabalhar na área Tech da Ipiranga?

Na Ipiranga acreditamos que pessoas com brilho nos olhos, autênticas e engajadas são nosso diferencial competitivo! Atuamos com paixão e propósito, colocando o cliente no centro das nossas decisões. Valorizamos a autonomia, a abertura e a transparência, pois temos certo de que a verdade e o respeito fortalecem relações e geram confiança. Proporcionamos para nosso time um ambiente flexível, de colaboração e bem-estar para plena realização pessoal e profissional. Nosso propósito é “Abastecer a vida em movimento”.


Nossa área Tech tem como missão construir a cultura digital da empresa, garantindo a constante geração de valor e resultados sustentáveis. Através da nossa inspiração e paixão por tecnologia, transformaremos a Diretoria de TI na escolha dos talentos que estão fora e na certeza daqueles que estão dentro.

 

Conheça mais sobre a gente: https://portal.ipiranga/wps/portal/ipiranga/a-ipiranga/institucional/carreiras

Leia nosso relatório de ESG: https://portal.ipiranga/wps/portal/ipiranga/a-ipiranga/institucional/sustentabilidade

 

  




O que a gente espera de você?

  • Pensamento orientado com foco no cliente #OClienteéaRazão
  • Mindset ágil, que se adapta rápido à mudança #Leveza
  • Foco em soluções e resolução de problemas #SuaVozTemValor
  • Autonomia, iniciativa e protagonismo são essenciais #DeixaComigo
  • Paixão, brilho nos olhos e autenticidade #SejaVocê!
  • Querer fazer parte de uma empresa ética que entrega valor à sociedade #ValeaPena
  • Pessoas inconformadas que pensam lá na frente em busca da evolução #SomosIpiranga
  • Mentalidade de dono e sede resultados crescentes #FaçoAcontecer

Responsabilidades e atribuições

Quais serão suas responsabilidades e desafios?

Estamos em busca de um profissional altamente qualificado e motivado para assumir a posição de Coordenador de Governança de Dados em nossa empresa. O Coordenador de Governança de Dados será responsável por:


  • Liderar e coordenar as atividades relacionadas à governança de dados, garantindo a qualidade, integridade, segurança e conformidade dos dados em toda a organização;
  • Desenvolver e implementar políticas, normas e procedimentos para guiar a gestão eficaz dos dados;
  • Identificar e atribuir responsabilidades relacionadas à governança de dados, incluindo proprietários de dados, stewards de dados e equipes de governança de dados;
  • Estabelecer processos e controles para garantir a qualidade, integridade e segurança dos dados;
  • Colaborar com as áreas de TI, segurança da informação, conformidade regulatória e ciência de dados para garantir a conformidade com regulamentações e padrões do setor;
  • Supervisionar a coleta, armazenamento, processamento, análise e compartilhamento de dados, garantindo a consistência e integridade dos dados em todo o ciclo de vida;
  • Desenvolver e implementar estratégias para melhorar a eficiência operacional e a utilização eficaz dos dados na organização;
  • Monitorar e avaliar continuamente a eficácia das práticas de governança de dados e propor melhorias conforme necessário, através de indicadores estratégicos;

Requisitos e qualificações

O que você precisa ter para conquista essa posição? 

  • Bacharelado em Ciência da Computação, Engenharia de Dados, Administração de Empresas ou área relacionadas e afins;
  • Experiência comprovada em governança de dados, qualidade de dados, segurança da informação ou áreas relacionadas;
  • Conhecimento de políticas, normas e melhores práticas de governança de dados;
  • Fortes habilidades analíticas e capacidade de resolver problemas complexos relacionados a dados;
  •  Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita;
  • Capacidade de liderança e trabalho em equipe;
  • Certificações relevantes em governança de dados, como CDMP, DGSP, ou equivalente, são diferenciais;

Informações adicionais

O que a gente te oferece?

🕗 Horário flexível

😋 Vale Alimentação

🍴 Restaurante no local (Dizem que o Cheese Cake de morango não tem igual)

🩺 Plano de Saúde e Odontológico

💙Auxílio filho com deficiência

⌛ Previdência privada

💊 Reembolso medicamento (parceiros SEI)

👀 Reembolso oftalmológico (parceiros SEI)

👨‍🎓 Bolsa de estudos para graduação (parceiros SEI)

👶🏻Cesta natalidade 

🏋️‍♀️ Gympass

❤️ Seguro de Vida

💰 Programa de Remuneração Variável

💸 Adicional por tempo de serviço

📈 Desenvolvimento constante

💼 Plano de carreira

🏢 Empresa cidadã

📚 Universidade corporativa

⚰️ Assistência Funeral

😇 Shiatsu

🎈 Espaço de Descompressão

🍻 Happy Hour


E aí, topa o desafio? Então se candidata nessa vaga e não deixa essa oportunidade para depois!

Acreditamos que a diversidade favorece o ambiente inovador! Estamos de portas abertas para pessoas com desejo de transformação pelo trabalho e dispostas a contribuir para o crescimento e evolução da empresa.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista com a Liderança
  4. Etapa 4: Preenchimento de Ficha
  5. Etapa 5: Contratação

Sobre nós

Nós somos a Ipiranga, uma marca brasileira, amada e reconhecida! Facilitamos a jornada de mobilidade e o dia a dia das pessoas. Nosso propósito é abastecer a vida em movimento. Estamos sempre em movimento para te acompanhar. Por isso, queremos ser um parceiro na sua jornada, e não estamos falando só de combustível. Como lugar completo, oferecemos soluções para motoristas que abastecem em nossos postos, caminhoneiros, pedestres, ciclistas e até pets. Nosso estilo é diverso, gostamos de mudança, valorizamos agilidade, autonomia e temos sede de aprendizado.

 

Nosso compromisso com o ESG

A cultura sustentável na Ipiranga é uma prática diária do nosso time para as tomadas de decisões. Um exemplo disso, é que, desde 2013, somos signatários do Pacto Global, principal agenda de Sustentabilidade e carbono neutro.

Link para nosso relatório de ESG: clique aqui

 

#Diversidade que nos move

Como inovação, diversidade e inclusão caminham juntos, incentivamos e promovemos mais equidade e pluralidade nos nossos times. Investimos na construção de um ambiente inclusivo e de respeito à diversidade. Aqui, competência não tem gênero, raça, orientação afetiva-sexual, idade ou deficiência. A diversidade favorece o ambiente inovador!

Seja quem for, seja você!!