Pular para o conteúdo principal

Especialista Logistica

Descrição da vaga

Já pensou em trabalhar na Ipiranga?

Na Ipiranga acreditamos que pessoas com brilho nos olhos, autênticas e engajadas são nosso diferencial competitivo! Atuamos com paixão e propósito, colocando o cliente no centro das nossas decisões. Valorizamos a autonomia, a abertura e a transparência, pois temos certo de que a verdade e o respeito fortalecem relações e geram confiança. Proporcionamos para nosso time um ambiente flexível, de colaboração e bem-estar para plena realização pessoal e profissional. Nosso propósito é “Abastecer a vida em movimento”.

Conheça mais sobre a gente: https://portal.ipiranga/wps/portal/ipiranga/a-ipiranga/institucional/carreiras/ 

Leia nosso relatório de ESG: https://portal.ipiranga/wps/portal/ipiranga/a-ipiranga/institucional/sustentabilidade

O que a gente espera de você?

·       Temos foco no cliente e integridade é nossa vantagem competitiva #OClienteéaRazão

·       Conversas difíceis fortalecem nossas relações #SuaVozTemValor

·      Autonomia, responsabilidade e inconformismo são essenciais #DeixaComigo

·       Processos e Disciplina mudam o nosso resultado #EficiênciaMudaOJogo

·       Somos seguros, plurais, colaborativos e leves #SomosIpiranga

Responsabilidades e atribuições

Missão: Transformar dados operacionais, logísticos e financeiros em indicadores, diagnósticos e recomendações que apoiem decisões táticas e estratégicas. Conectar a gestão de performance aos estudos de otimização da cadeia, identificando causas de desvios, antecipando riscos e estruturando oportunidades de melhoria em nível de serviço, estoques, capacidade, custos e capital empregado.


Atividade:

  • Realizar estudos de otimização logística e simulações de cenários envolvendo demanda, estoques, abastecimento, capacidade, custos e nível de serviço.
  • Estruturar, controlar e evoluir indicadores e metas de performance da área de Supply.
  • Conduzir análises de causa-raiz sobre desvios de performance, identificando gargalos, tendências e relações entre indicadores, além de estruturar recomendações e planos de ação com as áreas responsáveis.
  • Analisar desvios, tendências e causas-raiz, transformando dados em insights e recomendações práticas.
  • Conectar os resultados dos estudos de otimização aos indicadores de performance, acompanhando os benefícios gerados.
  • Criar modelos analíticos e alertas para antecipar riscos, restrições operacionais e oportunidades.
  • Automatizar rotinas de coleta, tratamento, consolidação e divulgação de informações.
  • Preparar análises executivas com cenário, desvios, impactos, recomendações e próximos passos.
  • Atuar de forma integrada com as diferentes áreas da cadeia de Supply.
  • Apoiar a definição da governança dos processos de performance, estabelecendo ritos, papéis, responsabilidades, frequência de atualização e fluxos de tratamento dos desvios.

Requisitos e qualificações

Pré requisito:

  • Experiência:

•       Experiência em Supply Chain, planejamento, logística ou áreas relacionadas.

•       Vivência na construção e gestão de indicadores, dashboards e análises de performance.

•       Experiência com análise de dados, identificação de causas-raiz e geração de recomendações.

•       Desejável experiência com estudos de otimização, simulação de cenários ou modelagem logística – Otimização de Malha e inventário.

  • Soft skills:

•       Perfil altamente analítico, estruturado e orientado à solução de problemas.

•       Comunicação clara e executiva, com capacidade de transformar análises técnicas em recomendações objetivas.

•       Pensamento crítico e capacidade de questionar premissas, investigar causas e conectar diferentes informações.

•       Visão sistêmica e habilidade para compreender impactos ponta a ponta na cadeia de Supply.

•       Comunicação clara e executiva, com capacidade de transformar análises técnicas em recomendações objetivas.

•       Capacidade de influência e articulação com diferentes áreas e níveis da organização.

•       Autonomia, proatividade, organização e senso de responsabilidade pelas entregas.

•       Orientação para resultados, melhoria contínua e geração de valor para o negócio.

•       Capacidade de priorização e atuação em cenários complexos, com múltiplas demandas e informações.

  • Skills Técnicos:

•       Excel e Power BI avançados.

•       Conhecimento em Power Query, DAX e modelagem de dados.

•       Conhecimento em análise de dados, construção de cenários e análise de causa-raiz.

•       Conhecimento dos principais conceitos de Supply Chain, estoques, capacidade, custos e nível de serviço, Pesquisa Operacional com modelos de otimização e simulação.

•       Capacidade de elaboração de apresentações executivas.

•       Desejável conhecimento em SAP, SAP IBP ou ferramentas de planejamento integrado.

•       Desejável conhecimento em SQL, Python, Power Automate ou ferramentas de otimização.

•       Conhecimento em ferramentas de otimização, como Supply Chain Modeler – COUPA será um diferencial

  • Educação:

•       Ensino superior completo em Engenharia de Produção ou áreas correlatas.

•       Pós-graduação em Supply Chain, Logística, Analytics ou áreas relacionadas será considerada um diferencial.

  • Línguas:

•       Inglês intermediário.

•        Inglês avançado será considerado um diferencial

Informações adicionais

O que a gente te oferece?

🕗 Horário flexível

💙Auxílio filho com deficiência

💰 Programa de Remuneração Variável

🏦 Previdência Privada

💸 Adicional por tempo de serviço

🧘🏻‍♀️ Terapia Online & Orientação Nutricional

👶🏻Cesta natalidade 

📚 Universidade corporativa

👓Reembolso Óculos e Lentes de Contato

💊 Auxílio de Medicamentos

💉Auxílio de Vacinas 

🏭 Benefícios de mercado: Gympass, VR/VA, VT, Plano de Saúde e Odontológico, Seguro de vida.


E aí, topa o desafio?

Então se candidata nessa vaga e não deixa essa oportunidade para depois!

Acreditamos que a diversidade favorece o ambiente inovador! Estamos de portas abertas para pessoas com desejo de transformação pelo trabalho e dispostas a contribuir para o crescimento e evolução da empresa.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com a Liderança
  4. Etapa 4: Finalização de Processo - Feedback de contratação
  5. Etapa 5: Contratação

Sobre nós

Nós somos a Ipiranga, uma marca brasileira, amada e reconhecida! Facilitamos a jornada de mobilidade e o dia a dia das pessoas. Nosso propósito é abastecer a vida em movimento. Estamos sempre em movimento para te acompanhar. Por isso, queremos ser um parceiro na sua jornada, e não estamos falando só de combustível. Como lugar completo, oferecemos soluções para motoristas que abastecem em nossos postos, caminhoneiros, pedestres, ciclistas e até pets. Nosso estilo é diverso, gostamos de mudança, valorizamos agilidade, autonomia e temos sede de aprendizado.

 

Nosso compromisso com o ESG

A cultura sustentável na Ipiranga é uma prática diária do nosso time para as tomadas de decisões. Um exemplo disso, é que, desde 2013, somos signatários do Pacto Global, principal agenda de Sustentabilidade e carbono neutro.

Link para nosso relatório de ESG: clique aqui

 

#Diversidadequenosmove

Como inovação, diversidade e inclusão caminham juntos, incentivamos e promovemos mais equidade e pluralidade nos nossos times. Investimos na construção de um ambiente inclusivo e de respeito à diversidade. Aqui, competência não tem gênero, raça, orientação afetiva-sexual, idade ou deficiência. A diversidade favorece o ambiente inovador!

Seja quem for, seja você!!